但是，对于新的工作内容，她现在还被蒙在鼓里。
她正想问，就听见陆薄言说：“我打算把你调到传媒公司。”
陆氏旗下有一家传媒公司，是一家综合性娱乐公司，主要业务是电影和电视的投资，以及艺人经纪业务。韩若曦就曾经是陆氏传媒的艺人，也是陆氏传媒打造最成功的女艺人之一。可惜的是，韩若曦最终败给了自己。
韩若曦合约期满离开公司后，陆氏传媒没有了顶级流量女星，大部分资源遗憾流失。
好在陆氏传媒有好几位实力派男明星，也有几位顶级流量的年轻男艺人，足以填平韩若曦给公司带来的损失。
但是，不管怎么样，陆氏传媒还是要再培养一位有潜力的女明星，拿回失去的资源，成为陆氏传媒新的女明星代表。
陆氏传媒办公楼就在陆氏集团总部隔壁，有一条空中通道连通到陆氏总部。
不过，这个距离，还是比苏简安想象中远了点。
苏简安以为，陆薄言顶多是把她调到其他部门，负责一些难度更大的工作。
但他这一调，直接把她调到子公司去了。
“不想去？”陆薄言问。
“……没有不想去。”苏简安摇摇头，“我只是在想，你为什么要把我调到传媒公司？”
“不止一个原因。”陆薄言语气神秘，问道，“你都想听？”
苏简安好奇心被点燃，“嗯”了一声，“全都想听！”
“首先，你了解影视行业，去传媒公司没有压力。其次，韩若曦离开公司后，因为管理不当，公司女艺人争夺资源，导致资源大量流失。”陆薄言看着苏简安，“你去做艺人管理，我相信情况会有所改善。”
苏简安眸光和脑子一转，旋即对上陆薄言的目光。
四目相对，苏简安的双眸透出锐利的锋芒：“不要以为我不知道你在打什么主意。”
陆薄言挑了挑眉，假装没有听懂：“嗯？”
“哼！”苏简安直截了当地说，“你是想我利用身份压一压乱抢资源的女艺人。”
娱乐圈，从来都是一个要么生存、要么死亡的环境。
管理层管理不当，导致女艺人抢夺资源，最后谁都没有得到，反而导致资源流失。
归根结底，部分原因在于现在的艺人总监没有公信力。
但是，苏简安是陆薄言的妻子，陆氏集团的总裁夫人。不管她在什么职位上，都改变不了她是总裁夫人这一事实。
“总裁夫人”这一身份，是可以自带公信力和说服力的。
苏简安参与到管理工作中，艺人的管理就会逐渐恢复秩序，这样更有利于公司培养出下一个顶级女艺人。
这就是陆薄言的目的。
苏简安看得简直不能更透彻了。
陆薄言扬了扬唇角，给苏简安一个赞赏的眼神，说：“聪明。所以，不需要我告诉你到了传媒公司之后应该怎么做，对吗？”
“不需要！”苏简安对自己信心满满，“我可以做得比你想象中更好！”
“嗯哼。”陆薄言说，“我很期待。”
苏简安又“哼”了声，早上跟办公室同事交接工作，下午就去隔壁的传媒公司了。
她来过传媒公司几次，但对这里并不熟悉，现任艺人总监亲自带她熟悉公司环境。
因为是娱乐公司，这里的装修没有总公司那么商务严肃，但同样是现代化的简约风格，只不过比总公司多