大家看到赵卓的车，纷纷围了上去。
大早上的，赵卓让众人热情的举动吓了一跳，还以为是有人来公司闹事儿呢。
等到听明白了众人的来意，赵卓这才明白了过来。
听到众人被门卫大爷拦在门口的时候，赵卓有些哭笑不得，赶紧将众人迎了进来，安排在了会客室。
接着，赵卓安排人给大家上了茶。
这时，有的人都已经等不及了，有些焦急的说道：
“赵总，咱们就不用整的这么客套了，您就说咱们什么时候可以正式开始面试吧。”
听到这话，赵卓心中先是微微一喜。
大家这么着急的举动，恰恰说明了对于卓云天织手表的认可和向往。
赵卓没有想到，品牌建设竟然这么快就已经奏效了。
接着，赵卓微笑着解释道：
“首先非常感谢大家对于卓云天织手表的支持。同时，我也要很抱歉的和大家说一下，我们昨天发售的一百块手表，现在都已经全部订出去了。
暂时来说，我们没有现货，所以只能采取预订的形式。”
听到今天就算是面试过关也买不到手表，不少人顿时露出了无奈的表情。
接着，有人不死心的问道：
“那最快什么时候能有货呢？”
赵卓解释道：
“因为我们的手表都是每一位师傅手工打造，所以时间上不是很能保证。因为哪怕是一个微小的瑕疵，我们也会重新来过，所以无法预估准确的时间。
我能给大家的保证，就是我们会按照获得购买资格的先后顺序，每当有了手表之后第一时间通知到顾客。”
本来按照常理来说，没有货这种事情是很难让顾客接受的。
但是经过赵卓这么一番真诚的解释，大家都默默的接受了这一点。
这正是赵卓拿捏人心的独到之处了。
在心理学上，延迟满足获得的快乐感会比即时满足来的更多。而且这种饥饿营销的方式也更能够让大家提起兴趣，在短时间之内始终保持对于这款产品的热情和关注度。
因此，当赵卓真诚的说明情况并且给出第一时间的保证之后，大家反而觉得赵卓的态度足够诚恳、产品制作上也足够用心。
于是，大家都接受了无法拿到现货这个问题。
接下来，赵卓安排专人对来的这些“面试者”们进行测验，来决定能不能获得购买资格。
接下来的一段时间里，每天都有人来到卓云公司进行面试。
对此，张芸不得不专门安排了一个办公室作为面试室使用。 _o_
这天，在安排完工作之后，张芸专门来到赵卓办公室找到赵卓：
“赵卓，我觉得咱们每天在公司安排处理手表销售业务，是不是不太合适了？”
听到这话，赵卓顿时明白张芸的意思。
的确，随着卓云天织手表的名气越来越大，来求购手表的人也变得越来越多，多到已经影响卓云公司的正常工作了。
于是赵卓点点头：
“你说的有道理，是时候应该进行下一步的安排了。”
闻言，张芸不禁有些意外：
“你的意思是说，你已经想好了下一步了？”
赵卓点点头：
“没错，我准备开一家卓云天织手表专卖店，将整体的手表业务都放到专卖店进行，回归卓云公司总部只负责管理各项业务的模式。
不光是手表业务，还有运输