但是，陈华也是有自己想法的，作为区长，他是有权利做出这样的决定的，而且从某种程度上说，也不必跟罗小童汇报
只是这件事他之所以参与，完全是为了陈光明，这个远方的侄子在那里干的不怎么样，经济一直搞不上去，在全市的几次排名都是几乎在后面这样下去是不行的，市里的领导不会满意而他这个区长，照顾一下本家是应该的
“记，我听说你对卷烟厂到玉龙镇纳税这件事有意见，你别生气，这件事是我决定的，事先没有征求你的意见，不过我觉得从全区的角度出发，这也是可以的”
罗小童抬头看看陈华，心里那股火就又上来了陈华之所以这么做，不用问就知道，还不是给陈光明的面子，让那个混蛋别太丢人
“陈区长，我想知道在这件事情上你是怎么考虑的？”
罗小童也不客气，开门见山地质问陈华
陈华感觉到罗小童态度的严肃，也不敢太过于表露自己作为区长的决定权了
“我想这件事这么做，首先是对玉龙镇的具体情况记，你也知道，玉龙镇的经济始终没有大的发展，去年的税收就没有完成任务，事业单位工作人员的工资也还拖欠了一个月，今年上半年，税收同比是下降了，要是不采取点措施，工资的发放就又成了问题，我担心滋生不稳定的因素，因此才很支持陈光明这样做”
对于陈华说的工资问题，罗小童是很清楚的目前的财政管理体制，是很多的县区都使用的就是乡镇的财政收入跟全镇事业单位工作人员的工资挂钩如果乡镇按照年初区里制定的税收任务完成了，上交到区里之后，区里及时转拨事业单位的工资要是没有完成任务，那就只能是按照百分比转拨工资比如说镇里每月完成了税收任务的百分之八十，那区里就转拨百分之八十的工资总额，不足的地方政府自己解决其实这种管理体制当初制定的时候出发点是很明确的，就是给地方政府施加压力让他们努力发展经济但是实际上运作起来也是很有弊端的，原本就没办法完成税收工作，发工资不足的部分还要自己解决，怎么解决？根本就不可能解决的所以华夏很多地方的乡镇都存在着拖欠工资的现象，甚至是有的地方半年都发不出一个月的工资把地方政府的领导搞得焦头烂额，没办法只好到银行贷款发工资这样就形成了恶性循环，越是贷款，欠债就越多，最后加上银行利息，还都还不上
玉龙镇就是这种状况陈光明去的时候，玉龙镇已经是欠了银行五百多万，利息逐年增加，却一直没办法还上自从卷烟厂过去交税之后，也只能是保证当月的工资能够按时发放，还账的事情是不能考虑的要是没有这笔钱，恐怕年底还要向银行伸手只是，那么多的钱换不上，银行那边能不能继续给贷款都是未知数毕竟，银行是企业，不是提款机要多少会给多少，人家也是要考虑生存和偿还能力的
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第六百五十四章小心弄坏了
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第六百五十四章消息弄坏了这些情况作为区委记，罗小童也不是不着急（作为区委记，地方工资发不出去，那不是一件光彩的事情只是，对于陈光明的不喜欢，使他宁肯在市里丢面子，也不肯伸手支援这就是为什么地方政府的官员要和上级领导搞好关系，一旦是处理不好，不但是个人的发展阻力重重，就连老百姓也要受到某种程度的牵连
“陈区长，你说的这些我也是都知道的税收不能完成任务，工资发不出去，这和陈光明是有直接关系的，我看她去那儿之后，根本没有什么业绩，仍旧是停留在原来的基础上，还是老牛